Servidores, beneficiarios, jubilados, pensionados, aprendices del SENA y estudiantes de práctica del Grupo EPM.
Grupo EPM
2014
2015
2016
Personal directivo
584
590
580
Personal profesional
3,598
3,944
4,252
Personal no profesional
6,552
6,792
6,876
Total servidores
10,734
11,326
11,708
Beneficiarios
10,647
10,818
11,116
Jubilados (no se tienen datos de pensionados por fondos de pensiones y seguro social)
3,888
3,815
3,393
Aprendices y practicantes
708
592
487
Total Gente Grupo EPM
25,977
26,551
26,704
EPM
2014
2015
2016
Personal directivo
227
231
213
Personal profesional
2,051
2,296
2,486
Personal no profesional
3,349
3,464
3,582
Total servidores
5,627
5,991
6,281
Beneficiarios
10,647
10,818
11,116
Jubilados (no se tienen datos de pensionados por fondos de pensiones y seguro social)
2,355
2,313
2,243
Aprendices y practicantes
313
306
363
Total Gente EPM
18,942
19,428
20,003
Objetivo de relacionamiento
Fortalecer la relación Gente Grupo EPM-organización para favorecer la confianza y elevar el desarrollo humano sostenible de los grupos de interés, y así lograr el cumplimiento de los objetivos empresariales.
Líder del plan de relacionamiento
Dirección Desarrollo del Talento Humano.
Indicadores de gestión
Valor generado y distribuido - EPM
2015
2016
COP 580,007 millones (10%)
COP 628,756 millones (13%)
El valor distribuido es tomado del Estado Financiero por grupo de interés, elaborado según la metodología del Cuarto Estado del uruguayo Luis Perera Aldama.
Palabras Claves
Clima Laboral, Derechos Hmanos., Entorno de trabajo,
